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JUNIOR HR COMPENSATION & BENEFIT

Hai aperto questa offerta di lavoro perchè sei un/una collega HR dell'area di amministrazione del personale, prenditi giusto un minuto per buttare giù due righe su cosa ti ha spinto ad aprirla e cosa ti spinge a proseguire nella candidatura, e condividile con noi.Bene, ora passiamo alle cose più specifiche.Supporterai il reparto People & Potential […]
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LISTENING & ENGAGING SPECIALIST

Hai aperto questa offerta di lavoro perchè ti sei riconosciuto/a nel job title o perchè pensi di poter ricoprire questo ruolo, bene, ma prima di proseguire nella candidatura prenditi un minuto per buttare giù due righe e spiegarci meglio cosa ti ha spinto ad aprirla, cosa ti spinge a proseguire nella candidatura e condividile con […]
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TRAINING SPECIALIST

Vuoi veramente assumere questo ruolo? No, cioè… ehm detto così suona male… Chiedo perché per noi è un aspetto fondamentale, la struttura c'è ed è forte ma la vogliamo implementare ancora.Detto ciò prenditi un minuto per scriverci cosa ti ha spinto ad aprire questa offerta e condividile con noi.Passiamo alle cose più specifiche e forse […]
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RECRUITER SPECIALIST

Hai aperto questa offerta di lavoro e sei un/una collega HR dell'area reclutamento, sai già cosa fare, prenditi un minuto per buttare giù due righe su cosa ti ha spinto ad aprirla e cosa ti spinge a proseguire nella candidatura, e condividile con noi.Bene, ora passiamo alle cose più specifiche.Supporterai il reparto People & Potential […]
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RESPONSABILE CONTROLLO DI GESTIONE

Hai aperto questa offerta di lavoro perchè ti sei riconosciuto/a nel job title o perchè pensi di poter ricoprire questo ruolo, bene, ma prima di proseguire nella candidatura prenditi un minuto per buttare giù due righe e spiegarci meglio cosa ti ha spinto ad aprirla e cosa ti spinge a proseguire nella candidatura, e condividile […]
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FRONTEND DEVELOPER

Se hai aperto questa offerta di lavoro è perché ti sei riconosciuto/a nel job title, sei un/una FE Dev, prima di proseguire nella candidatura prenditi un minuto per buttare giù due righe su cos’altro ti spinge a proseguire nella candidatura, e condividile con noi.Bene, ora passiamo alle cose più specifiche.Se hai dato un'occhiata al nostro […]
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